
Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem
Przeznaczenie pisma:
Zdarzają się sytuację gdy w miejscu pracy ulegnie wypadkowi osoba, która nie jest zatrudniona w firmie. Może to być np. na placu budowy, na halach magazynowych - gdzie prowadzona jest też sprzedaż detaliczna, etc. W takich przypadkach zgodnie z prawem należy zgłosić ten fakt. Do tego posłuży zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem
Informacje techniczne:
Zgłoszenie zapisane jest w formacie PDF - do otworzenia pliku potrzebny jest bezpłatny program Adobe Acrobat Reader. Nie ma możliwości edycji dokumentu.
Miejsce złożenia pisma:
Zgłoszenie należy złożyć do właściciela firmy, na terenie której zdarzył się wypadek.
Dokument przeznaczy dla:
osoby fizycznej
Miejsce zastosowania:
Przedsiębiorstwo
Słowa kluczowe:
Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,gotowe Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,przykładowe Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,przykład Zgłoszenia wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,wzór Zgłoszenia wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,szablon Zgłoszenia wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem,Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem do druku,Zgłoszenie wypadku przy pracy osoby nie będącej pracownikiem do pobrania,
Pobierz terazInne dokumeny z kategorii Dokumenty z Prawa Pracy
![]() |
Udzielenie urlopu bezpłatnegoJeżeli Twój pracownik wystąpił z wnioskiem o udzielenie urlopu bezpłatnego możesz mu go udzielić. Jeżeli wyrażasz zgodę - poinformuj o tym pracownika na piśmie. |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Wniosek o indywidualny rozkład czasu pracyWniosek o indywidualny rozkład czasu pracy może złożyć pracownik na podstawie art. 142 k.p. Spowodowane to może być np. zmianą rozkładu komunikacji miejskiej i problemem z dojazdem... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Wniosek o udzielenie urlopu bezpłatnegoMogą każdemu pracownikowi przytrafić się sytuacje kiedy będzie musiał skorzystać z urlopu bezpłatnego - niezależnie czy to z powodów rodzinnych, czy z goła odmiennej przyczyny. |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zgoda na udzielenie urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcyZgodnie z Kodeksem Pracy, każdy pracownik ma prawo otrzymać urlop bezpłatny jeżeli przez ten czas chce wykonywać pracę u innego pracodawcy. W tym celu należy pracownikowi przekazać pismo... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zawiadomienie o zmianie okresu rozliczeniowego za pracęW szczególnych okolicznościach można zmienić okres rozliczeniowy za pracę. Jeżeli w firmie zakładowa organizacja związkowa nie wyraża zgody na zmianę lub organizacja nie istnieje - zmianę... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Wniosek o udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowychWniosek o udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych przeznaczony dla pracowników, którzy chcą odebrać sobie wolny dzień lub dni za... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Kwestionariusz Osobowy - dla osoby zatrudnionejPracodawca już na etapie procesu rekrutacji ma prawo zażądać od osoby ubiegającej się o dane miejsce pracy wypełnienia kwestionariusza osobowego, podając podstawowe dane (m.in.mię... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Instrukcja Przeciwpożarowa dla pomieszczeń biurowych i pomocniczychInstrukcja przeciwpożarowa dla pomieszczeń biurowych i pomocniczych powinna znajdować się w każdym pomieszczeniu biurowym w celu wyeliminowania możliwości powstania pożaru i jego... |
Zobacz | Pobierz |
![]() |
Zawiadomienie o wypadku w drodze do / z pracyKażdy pracownik ma obowiązek powiadomienia pracodawcy o wypadku, który wydarzył się w drodze do pracy lub w drodze z pracy. Powiadomić należy niezwłocznie przekazać pracodawcy(najpóźniej... |
Zobacz | Pobierz |